Plata ne može da bude „kad bude novca“. Zakon o radu propisuje da se zarada isplaćuje najmanje jednom mesečno, a najkasnije do kraja tekućeg meseca za prethodni mesec. Rok može biti ranije određen ugovorom o radu ili opštim aktom poslodavca.
Ako plata nije isplaćena, poslodavac je i dalje dužan da zaposlenom dostavi obračun zarade, najkasnije do kraja meseca za prethodni mesec, uz obaveštenje da plata nije isplaćena i razlog zbog kojeg nije izvršena isplata. Takav obračun predstavlja izvršnu ispravu.
Šta zaposleni može da uradi?
Ako plata kasni, prvi korak je da zaposleni zatraži od poslodavca informaciju o isplati i, po mogućnosti, to učini u pisanom obliku kako bi ostao trag komunikacije.
Ukoliko plata i dalje nije isplaćena ili zaposleni nije dobio obračun zarade, može da se obrati Inspektoratu za rad.
Praktično: sačuvajte ugovor o radu, obračune zarade, izvode iz banke i svu komunikaciju sa poslodavcem. To može biti važna dokumentacija ukoliko dođe do postupka.
Za Vranje i Pčinjski upravni okrug nadležna je kancelarija Inspekcije rada u Vranju:
Inspekcija rada Vranje
Adresa: Peti kongres 1, I sprat
Telefon: 017/413-284
E-mail: vranje.ir@minrzs.gov.rs
Kancelarija je nadležna za Vranje, Preševo, Bujanovac, Trgovište, Vladičin Han, Surdulicu i Bosilegrad.
Ako problem ne može da se reši na ovaj način, zaposleni može da potraži pravnu pomoć i informacije o mogućnostima naplate neisplaćene zarade.
Poruka za kraj: Plata je pravo zaposlenog, a ne dobra volja poslodavca.